Lønbogholder

Active Search hjælper dig med at finde den helt rette lønbogholder

Active Search hjælper jer med at finde den rette lønbogholder til jeres virksomhed. Vores dygtige, erfarne rådgivere og konsulenter indenfor rekrutteringsfaget, sørger for at I får lavet de rette stillingsbeskrivelser og annoncer, så den helt rette kompetente medarbejder bider på krogen.

Det kan den rette lønbogholder gøre for jer:

Kun en dygtig lønbogholder har den nødvendige forretningsforståelse, der er påkrævet for at have ansvaret for jeres regnskabsområde. Det er et essentielt område for jeres forretning, der har stor betydning for jeres økonomiske fremdrift, og derfor sigter vi efter at levere en lønbogholder til jer med følgende kvaliteter:

  • Flair for tal
  • Detaljeorienteret
  • Resultatorienteret
  • Analystisk
  • Struktureret
  • God til at kommunikere

Med disse kvaliteter kan I med tryghed lade jeres nye lønbogholder holde styr på jeres virksomheds lønadministration og stå for bogføring og afstemning af løn. Det kan betale sig, fordi det bidrager til at opretholde glade og tilfredse medarbejdere, er det derfor vigtigt at have en kompetent lønbogholder, der har styr på tallene.

Derfor kan I stole på vores ekspertise

Active Search har siden grundlæggelsen i 1998 oparbejdet stor erfaring med rekruttering af medarbejdere til regnskabs- og økonomistillinger. Med mere end 4.600 rekrutteringer til både store og små virksomheder har vi haft stor succes, og vores rådgivere og konsulenter fremstår i dag som nogle af landets bedste inden for branchen.

Med Danmarks største database, på over 7000 kvalificerede regnskabs- og økonomikandidater, sikrer vi at du får det rigtige match.

Har du brug for rekruttering af en ny medarbejder, så lad os stå for det.

Målrettet og grundig rekruttering

Hos Active Search fokuserer vi imidlertid ikke bare på at finde en lønbogholder, der er god til tal. Vi ønsker at sikre at jeres virksomhed får en lønbogholder, der også er kompetent, stabil og motiveret. Derfor lægger vi i vores rekrutteringsproces stor vægt på at gå igennem helt konkrete trin:

  • Indledende afdækningsmøde.
  • Jobbeskrivelse samt krav til kandidatens kvalifikationer og lønniveau m.v. defineres.
  • Screening og behandling (herunder afslag) på ansøgninger
  • Udvælgelse af kandidater til indledende interview samt tests
  • Interview og tests (regnskabstest m.v. samt Master personlighedstest)
  • Der præsenteres kvalificerede kandidater for jer
  • Samtaler hos jer og jeres valg af kandidat
  • Endelig aftale mellem jer og jeres kandidat samt kontraktskrivning
  • Opfølgningsmøde med jer og jeres kandidat efter ansættelse
  • Professionel sparring på alle niveauer under hele processen

Her hos Active Search er vi effektive og professionelle, og vi håber, at vi kan starte et samarbejde med jeres virksomhed. Vi hjælper jer med at finde en deltids bogholder eller en bogholder til fastansættelse, eller hvilken som helst anden kandidat I står og mangler

I er velkomne til at kontakte Active Search på telefon 70 22 77 99 eller mail@activesearch.dk, hvis du ønsker mere information omkring vores rekrutteringsproces.

lønbogholder

Ja tak, ring mig op!

Indtast dit navn, firmanavn og telefonnummer, så kontakter vi dig hurtigst muligt

Modtag vores Emneavis

Modtag automatisk nyheder fra Danmarks største database med regnskabs- og økonomikandidater.
Læs seneste Emneavis her

Tilmeld dig vores jobagent

Modtag automatisk de seneste jobopslag på email.
Læs seneste opslag her